蜀道交通服务集团作为国务院国企改革“双百行动”试点企业，始终坚持以习近平法治思想为指引，牢固树立依法治企、合规经营理念，持续完善治理机制，夯实制度建设，狠抓依法合规治企责任落实，为公司高质量发展保驾护航。

完善治理机制，夯实法治基础。坚持党的领导、依法治企与完善企业法人治理结构相统一，深化制度“废改立”，出台了100余项管理制度，规范了重点领域和关键环节的运行流程。持续优化“三重一大”事项决策实施细则和党委会、董事会、总经理办公会议事规则，制定党委会前置研究、研究决定事项清单，董事会事项决策清单，以及“两会一层”权力运行清单，梳理出33件党委会决策事项和52件党委会前置、董事会研究决定事项，27件董事会向经理层（总经理）授权事项、5件董事会向董事长授权事项，厘清了各治理主体的权责边界，规范了决策流程。建立董事会对经理层的授权机制，授予经理层投资项目立项、计划内融资、对外签署战略合作框架协议、经营类项目投标等经营管理权限，保障依法依规行权。优化母子公司管控模式，制订《参与参股公司治理规则》，编制母子公司权责清单，一企一策开展授权放权和动态调整，累计授权4轮共20项，有效激发了基层经营活力。

深化依法治企，提升法治水平。组建了依法治企领导小组，建立了总法律顾问制度，设立了专门的法务工作职能部门，成为四川省首批设立公司律师的国有企业，8名员工取得省司法厅颁发的公司律师工作证。充分发挥公司律师作用，公司律师自主代理案件20余起并胜诉，节约律师费支出200余万元，有效维护公司合法权益。围绕改革发展中心任务，融入嵌入业务链条，在重大事项决策实施、重大合同签订履行、重大项目论证中有效发挥审核把关作用，合法合规性审核率达到100%。自主完成《合规内控管理手册》编制，涵盖公司治理、人力资源、投资管理、大宗贸易、资产管理、财务资金等6个重点领域、17个方面的内容，逐一明确了合规目标及控制举措，搭建起合规内控的基础管理体系。践行新形势下的合规新要求，严格遵守与生产经营密切相关的法律法规，推动国资监管各项规章制度落地落实，确保有规必依。

强化普法宣传，浓厚法治氛围。扎实开展法治宣传教育，制定“八五”普法规划，创新建立“普法责任田”机制，结合公司服务区、加油站等经营场所遍布全省、联系群众紧密、宣传受众面广的特点，围绕315、415、12.4、“民法典宣传月”“法治合规宣传月”等关键时间节点开展普法宣传和法治教育培训活动，推动“依法治企、合规经营”的理念深入人心。依托位于G4218雅康高速泸定服务区系川藏线和红色旅游线上的重要节点、“两路精神”的重要发源地的独特区位优势，分两期对泸定服务区进行改造提升，打造集普法、培训、交流、住宿、餐饮等功能于一体的服务区综合体。基地普法依托新旧长征路、两路精神、红色文化和蜀道工匠精神，结合区域功能、业态布局特点，合理布局普法点位及普法方式，科学合理布局法治小品、法治长廊、廉洁教育展厅、未成年人法治宣传教育专区等，营造了“人在路上、法在心中”的浓厚法治文化宣传氛围。基地建成后，以综合评定第二名的佳绩，被四川省委依法治省办、司法厅命名授牌为省级“法治宣传教育基地”，成为全国首例依托高速公路服务区创建的“省级法治宣传教育基地”。